| 000 | 01493nam a22002890a 4500 | ||
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| 001 | PT3346 | ||
| 003 | AR-LpoUNG | ||
| 005 | 20210131231407.0 | ||
| 008 | 191001s1993||||sp |||||||||||||||||spa d | ||
| 020 |
_a8418101413 _c$91.11 |
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| 040 |
_aAR-LpoUNG _bspa _cAR-LpoUNG _eaacr |
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| 041 | _aspa | ||
| 044 | _asp | ||
| 082 | 0 | _a658.001 324 EjN§3 | |
| 100 | 1 | _aPfeffer, Jeffrey | |
| 245 | 1 | 3 |
_aEl poder en las organizaciones : _bpolítica e influencia en una empresa |
| 250 | _a1º edición | ||
| 260 |
_aMadrid : _bMcGraw-Hill, _c1993. |
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| 300 |
_a342 p. : _bgráfs. |
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| 520 | _aEl poder en las organizaciones es un estudio sobre las políticas internas de una empresa y la importancia, por parte de los directivos, de saber utilizar con justicia y eficacia la posición de poder de que disponen. Los atributos personales - como flexibilidad, tolerancia en los problemas, resistencia- y los factores estructurales- como control de los gastos, acceso a la información y autoridad formal- son fundamentales para que un directivo consiga las metas empresariales que se ha propuesto y a la vez sus metas personales. El autor decribe situaciones reales en las que el buen uso del poder ha sido uno de las más valiosas estrategias para llegar a la total efectividad en diferentes empresas. | ||
| 650 | 4 | _aADMINISTRACION DE EMPRESAS | |
| 650 | 4 | _aGESTION | |
| 651 | 4 | _aDOCUMENTOS TEORICOS O METODOLOGICOS | |
| 700 | 1 |
_aReal Gutierrez, José _etr. |
|
| 905 | _a3346 | ||
| 942 | _cLIB | ||
| 999 |
_c9795 _d9795 |
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